Le PERECO : une épargne retraite avec l’appui de l’entreprise

Le PERECO — ou PER d’entreprise collectif — permet aux salariés de se constituer une épargne pour compléter leurs revenus à la retraite. Il peut être alimenté par l’intéressement, la participation, des versements volontaires ou encore des sommes provenant d’un compte épargne-temps.

Selon le règlement mis en place par l’entreprise, celle-ci peut compléter les versements du salarié par un abondement. C’est un moyen de profiter d’un coup de pouce supplémentaire pour préparer l’avenir.

L’épargne est en principe disponible à la retraite, avec certains cas de déblocage anticipé prévus par la loi, notamment l’achat de la résidence principale. À la retraite, la sortie peut se faire en capital, en rente ou en combinant les deux, selon l’origine des sommes et les conditions du plan.

Le traitement fiscal et social dépend de la nature des versements et du mode de sortie. Un accompagnement personnalisé permet de vérifier les modalités du PERECO proposé par votre entreprise et d’évaluer son intérêt selon votre situation.

Nous sommes bien entendu à votre disposition pour établir ensemble un projet gratuit et sans engagement.